Changellenge >>

Changellenge >>

Помогаем найти крутую работу и рассказываем, как с ней справиться: — анонсы ивентов, кейс-чемпионатов и стажировок; — новости и тренды глобальных корпораций; — лайфхаки и инсайты от профессионалов из топовых компаний. Cотрудничество: @m0rina
Как переключаться между задачами

Мы уже писали, почему многозадачность — это плохо. Вот еще немного цифр для драматизма: если работать в таком режиме, продуктивность падает на 40%. К сожалению, иногда наступают авралы, асапы и еще невесть что. И тогда многозадачность становится необходимой. Как переключаться между делами без потери качества работы? Рассказываем.

Составляй списки
Причем не огромные, в которых все намешано. Дели задачи на категории, например, домашние и рабочие. А дальше дроби их на более мелкие секции, но не увлекайся. Суть в том, чтобы создать логичную структуру, за которую твоему глазу будет легко уцепиться.

Описывай задачи понятно
В идеале — по подходу SMART. Приступать к бесформенной задаче, которая не имеет границ ни во времени, ни в пространстве, психологически сложно.

Установи время на погружение и исполнение
Как правило, человеку недостаточно 10-15 минут, чтобы действительно включиться в работу. В среднем, для этого нужно 45 минут. Если видишь, что какая-то задача из твоего списка занимает больше времени, это сигнал к тому, чтобы разделить ее на логичные части.

Делай паузы
Это нужно для подготовки мозга к совершенно другой деятельности. Во время паузы лучше всего делать что-то, что совсем не относится к работе: выпить кофе, немного помедитировать или пособирать лего. 10-15 минут должно хватить.

А главное — миксуй
Не выполняй похожие задачи одну за другой. К сожалению, родительская пластинка про то, что отдых — это смена деятельности, имеет рациональное зерно. Чем больше однотипной работы мы делаем, тем больше допускаем ошибок.

#лайфхак #психология
8/3/2021 3:13:54 PM
Вебинар недели (бесплатный!)

Традиционно рассказываем про какой-то один крутой вебинар, а узнать про остальные — не менее крутые — ты можешь по ссылке.

Аналитик данных — это технарь? А вот и нет! Шутки про гуманитариев на самом деле — только шутки. Освоить Excel, Python, SQL и BI-системы можно за несколько месяцев обучения. Регистрируйся на бесплатный вебинар «Как стать дата-аналитиком без технического образования» и узнай все о необходимых скиллах, задачах и карьерных перспективах спеца по данным.

Трансляция начнется сегодня, 2 августа, в 19:00 Мск.

#вебинар
8/2/2021 3:08:52 PM
«Second career: боюсь менять карьерное направление»
Хватит делать это с собой!

Треть современных сотрудников хотя бы раз в жизни кардинально меняют профессию, а половина — переходит на смежные направления. Если ты планируешь пополнить эту статистику, то наверняка уже задавался сложными вопросами, которые мы разобрали в новом эпизоде нашего подкаста. Ведущие Маша и Денис побеседовали с тем, кто решил их на практике, чтобы ответить:

— Что делать, если не хочется работать по специальности? 
— Где получить недостающие навыки, которые помогут скорректировать профессиональный путь? 
— Как вести себя, окунувшись в новую сферу деятельности?
— Как горизонтальное развитие помогает выстраивать вертикальную карьерную траекторию?
— Что можно изменить в своей работе, когда начинается выгорание?
— Зачем нужна финансовая подушка безопасности? 

Гость эпизода:
Герогрий Малахов — бренд-директор и глава отдела спецпроектов L’Officiel Russia.

История:
Георгий отучился на реставратора деревянного зодчества, организовывал концерты, работал администратором и менеджером в сфере услуг, стал визажистом, а теперь занимает высокую должность в модном глянце. Он не раз оказывался на карьерных развилках и выбирал то, что ему ближе. Так у него получилось найти любимое дело.

Слушай второй эпизод и задавай вопросы о карьере, а мы разберем их в следующих выпусках!

VK, «Яндекс.Музыка», Apple Podcasts, Castbox

#подкаст #хватитделатьэтоссобой
7/31/2021 3:14:01 PM
1С — система, связанная только с бухгалтерией и финансами? Как бы не так!

Развеиваем этот миф с Денисом Пантелеевым, руководителем операционного сервиса решений на платформе 1С в «Газпром нефти».

На самом деле, 1С — это одна из ведущих российских систем, которая автоматизирует и объединяет огромное количество процессов внутри компании: от бухгалтерского и управленческого учета до создания отчетностей и поддержки разных бизнес-процессов. Для этого мы используем в 1С типизированные модули, каждый из которых «кастомизируем» под нужды компании, или пишем их с нуля.

При этом нашими решениями пользуются тысячи людей в разных концах страны. Поэтому нам важно, чтобы наши системы продолжали работать без сбоев и в режиме повышенной загрузки, а пользователи получали нашу профессиональную и оперативную поддержку.

Если хочешь узнать больше об этой карьере, смотри полное интервью с Денисом на YouTube-канале faces & cases! А решить реальные задачи, с которыми сталкиваются специалисты «Газпром нефть» ежедневно, можно по этой ссылке! В одной из них тебе предстоит нарисовать бизнес-процессы по доставке грузов на основе имеющихся данных от коллеги, а также описать объекты метаданных в 1С.

#shiftenter #газпромнефть
7/30/2021 10:24:31 PM
​​Что делает мозг, пока мы отдыхаем

Этот пост не про важность восьмичасового сна с берушами и зашторенными окнами (если интересует, рекомендуем научпоп «Зачем мы спим»). Он про состояние отключки наяву — например, когда читаешь книгу и в какой-то момент понимаешь, что ничего не понимаешь уже несколько страниц.

В ответе за это — сеть пассивного режима работы мозга (default mode network). Ее открыл Маркус Райхл из университета Вашингтона. Он замерил активность мозга во время решения сложных задач и отдыха. Оказалось, его деятельность вовсе не снижается — просто работают разные зоны. Та, что подавляется во время заданий, включается при отдыхе.

Такое блуждание ума критически важно: благодаря ему мы консолидируем информацию, создаем новые идеи (трансцендентность сюда же), осознаем себя и свои эмоции, а также формируем воспоминания.

Чтобы войти в это состояние, необязательно забываться за книжкой. Можно просто делать что-то, что не требует умственных усилий. Например, мыть посуду, пылесосить, ехать на велосипеде или просто гулять. Но если хочется взять от сети пассивного режима все, можешь научиться медитировать: структура мозга тех, кто практикует, меняется уже через восемь (!) недель.

#психология
7/30/2021 1:23:00 PM
Почему нужно прокачивать «карьерную мышцу» и как это сделать

Ты хороший специалист с серьезным дипломом (все как мама говорила), которого почему-то никуда не берут? Откроем маленький секрет: тебе просто не хватает карьерного образования. Профессиональное развитие — тонкое искусство, для которого мало только вуза и чисто профессиональных навыков. И вот почему:

— Отбор становится сложнее
Еще 15-20 лет назад наши родители знать не знали, что такое ассессмент, кейс-интервью или панельное собеседование. Сейчас же в любую топовую компанию нужно пройти минимум четыре этапа отбора, прежде чем можно будет говорить об оффере. 

— Конкуренция растет
Например, в компаниях Big4 и Big3 на одно место претендуют до 200 человек, а проходит отбор только 1-2% кандидатов! Вишенка на торте: после отказа во многих топовых компаниях ты не сможешь повторно отправить резюме ближайшие год-два.

— Оффер ≠ стопроцентный успех
Думаешь, получил приглашение на работу и все? А вот и нет: предстоит пройти испытательный срок и правильно себя зарекомендовать. Именно в этот момент ты закладываешь фундамент долгих и прочных отношений с компанией. 

Чтобы ответ на любой вопрос всегда был тебе доступен, мы создали Карьерную платформу Changellenge >>. Тебя ждут видеолекции и лонгриды на темы самоопределения и выбора профессии, прохождения этапов отбора, личностного роста и всего, что может пригодиться в карьере. Сосредоточиться на развитии поможет система поддержки: эксперты, общий чат, консультации и нетворкинг. 

Скорее переходи по ссылке и начинай качать карьерную мышцу!
7/29/2021 1:32:00 PM
​​Три необычных места для поиска сотрудников

Есть такая легенда: однажды программист загуглил «mutex lock», а вместо результатов поиска попал на страницу foo.bar, решил все задачи и устроился на работу в Google. Сейчас расскажем, где еще тебя могут найти рекрутеры.

Tinder
Обычно его пользователи находятся в поиске совсем других приключений. Но это не остановило Amazon. Эйчары компании создали профиль, где написали, что это не шутка, и попросили программистов свайпнуть вправо, чтобы связаться с рекрутерами организации. Еще и геотаргетинг на Сиэтл выставили — ведь именно там живут лучшие программисты.

Игры
Самый известный случай — шведский студент Вугар Хушеинзаде. Он так хорошо играл в Football Manager и управлял там виртуальными клубами, что ФК «Баку» взял его на должность ассистента, а потом и вовсе пригласил на работу. А еще можно попасть в команду игры, если хорошо себя в ней проявить. Именно так делают в digital-агентстве I-WILL (занимаются продвижением Pokemon Go).

TikTok
Прямо сейчас они тестируют сервис видеорезюме. По задумке, он должен помочь пользователям найти работу в TikTok и связаться с компаниями, которые ищут кандидатов. А бренды смогут использовать площадку в качестве канала найма. Идея создать сервис вакансий появилась после статьи Washington Post о поколении Z, которое использует сервис для обмена советами по карьере. Кстати, мы тоже это делаем — подписывайтесь!

#тренды #карьера
7/28/2021 1:23:00 PM
​​Помнишь известную басню Крылова про Стрекозу, которая лето красное пропела? Так вот, не будь, как Стрекоза — сезон поступления в магистратуру в самом разгаре! Петь не воспрещается, но еще нужно сделать реальный шаг.

Как насчет идеи продолжить образование на стыке технологий и бизнеса? Именно такую магистерскую программу предлагают «Сбер» и МФТИ. Курс «Создание и развитие высокотехнологичного бизнеса» собран для тех, кто хочет обучиться на практике — решить реальные кейсы, получить опыт и сформировать индивидуальную траекторию профессионального развития. Приятная мотивация: 50 лучших студентов получат гранты на обучение и хорошую стипендию от «Сбера» в течение первого курса. Подай заявку до 20 августа включительно.

Впрочем, это не единственная опция: «Сбер» объединился со многими ведущими вузами России, чтобы создать более 10 образовательных программ в семи городах. Какую бы из них ты не выбрал, будь уверен: каждая программа построена с учетом самых актуальных трендов отраслей. 

Узнать больше, выбрать магистерскую программу мечты и подать заявку можно по ссылке.

#Образование #Бизнес
7/27/2021 9:03:00 PM
​​40% профессий изменятся уже к 2025 году

Так говорят результаты исследования The Future of Jobs 2020, которое провел Всемирный экономический форум (ВЭФ), Евразийский институт конкурентоспособности и консалтинговая компания Strategy Partners.

Некоторые боятся, что цифровизация срежет количество рабочих мест и усилит конкуренцию на рынке труда. Действительно, 85 млн рабочих мест будет сокращено. Но важно, что на смену им придут 97 млн новых. Чтобы их занять, почти половине сегодняшних работников (40%) придется осваивать новые навыки. C этим у нас точно проблем не будет, учитывая прошлогодний бум на онлайн-образование.

Так что, если ты уже проходил какие-то курсы или только собираешься — поздравляем, ты в т̶а̶н̶ц̶а̶х̶ тренде! По данным ВЭФ, число работников, обучающихся по собственной инициативе, увеличилось в четыре раза, а количество работодателей, которые озаботились образованием своих кадров, — в пять (помнишь, мы недавно рассказывали про CISCO?).

#исследование
7/27/2021 1:34:00 PM
​​Розыгрыш! 

За твое внимание дарим бесплатную карьерную консультацию с нашим HR-ом или четыре недели доступа к любому курсу ToolKit на выбор. 

Условия просты как три копейки:
— Будь подписчиком и активным читателем на любом из наших каналов или на всех — Changellenge >>; Changellenge >> Education, Changellenge >> Offers.
— Запусти нашего чат-бота, чтобы попасть в список участников розыгрыша.

А большего нам и не надо :)

Результаты жди 10 августа. Следуя условиям конкурса, ты их точно не пропустишь!
7/26/2021 9:46:22 PM
Вебинар недели (бесплатный!)

Традиционно рассказываем про какой-то один крутой вебинар, а узнать про остальные — не менее крутые — ты можешь по ссылке.

Как убедить работодателя, что ты —  ̶с̶ы̶н̶ ̶м̶а̶м̶и̶н̶о̶й̶ ̶п̶о̶д̶р̶у̶г̶и̶  тот самый кандидат, которого он ждет? На этот вопрос ответят опытные эксперты Changellenge >> на бесплатном карьерном марафоне «Как стать консультантом: пошаговая инструкция». За три дня ты узнаешь, какие задачи решают консультанты, как пройти отбор в топовые компании и какие карьерные перспективы ждут тебя в этой отрасли. Плюшка, перед которой нельзя устоять: шанс выиграть грант на обучение профессии — 20 000 рублей. Последний день марафона будет закрытым  — каждый участник решит реальный кейс и получит индивидуальный разбор резюме от эксперта.

Трансляция начнется 28 июля, в 19:00 Мск.
7/26/2021 1:31:00 PM
​​СОГЛАСОВАНО!

Приятное слово, да? Вот так мы назвали свою онлайн-стажировку, регистрация на которую заканчивается сегодня.

Набор открыт в целых шесть департаментов Changellenge >> : HR, Project Management, Marketing, Creative, Analytics, X. Стажировка длится полгода — за это время ты:
— вместе с ментором разберешься, по какой траектории развиваться, и поставишь себе амбициозные цели;
— будешь много нетворкать с коллегами (то есть с нами, а мы прям 11/10);
— запустишь свой проект;
— получишь реальный шанс попасть в штат — в прошлый раз к Changellenge >> присоединился каждый пятый стажер, а остальные стали работать с нами на аутсорсе.

До дедлайна осталось совсем чуть-чуть. Регистрируйся!

#стажировка
7/25/2021 2:34:00 PM

7/24/2021 5:36:16 PM
«Выбираю: успешная карьера или здоровые отношения»
Хватит делать это с собой!   

Мы запустили подкаст, в котором ведущие Денис и Маша разбираются, как устроена карьера сотрудников нового поколения в крутых компаниях. На запись каждого выпуска мы приглашаем гостей, преодолевших сложные проблемы. Например, одни из-за отношений не могут сосредоточиться на работе, другие ради профессионального успеха забывают про личную жизнь. В первом эпизоде побеседовали с парой, у которой вышло получить и то, и другое, чтобы выяснить:

— Как двум влюбленным студентам найти себя в чужом городе, получить первый опыт работы и не потерять друг друга?
— Нужно ли жертвовать своей профессиональной реализацией ради партнера?
— Как двум трудоголикам сохранить здоровые отношения и не перессориться из-за быта?
— Что такое декретный отпуск и как уверенно из него вернуться?
— Получится ли растить ребенка, не проигрывая в карьерной гонке?
— С какими проблемами на работе сталкиваются молодые родители? 

Гости эпизода:
Антон — генеральный директор, член инвестиционного комитета венчурного фонда Primer Capital.
Лиза — руководитель группы по развитию бренда работодателя и найму молодежи и старший вице-президент в «Райффайзенбанк».

История:
Ребята родом из Ижевска и начали встречаться еще в школе. В Москве жили в общежитии, Антон подрабатывал на стройке, Лиза — в цветочном магазине. Они вместе уже 14 лет, 11 из которых женаты, а их ребенок недавно окончил второй класс. Наши герои смогли построить головокружительные карьеры, перебраться в центр города и сохранить крепкую семью.

Слушай первый эпизод и задавай вопросы о карьере, а мы разберем их в следующих выпусках!

VK, «Яндекс.Музыка», Apple Podcasts, Castbox

#подкаст #хватитделатьэтоссобой
7/24/2021 4:07:00 PM
Многозадачность — это буллшит?

Многие описания вакансий так и пестрят формулировками вроде «требуется многозадачность», «способность вести тыщу тыщ проектов», «умение работать в режиме авиационных перегрузок». Но хорошо ли это для сотрудников и бизнеса?

Не очень: мультитаскинг снижает качество работы и производительность. Стэнфордское исследование показало: те, кто привык концентрироваться на нескольких задачах одновременно, хуже запоминают новое, неструктурно мыслят и плохо отфильтровывают информацию.

Также есть повод потревожиться за технический прогресс: ученые из Университета Сассекса выяснили, что люди, которые часто пользуются несколькими гаджетами одновременно (вспомни себя с ноутбуком и телефоном в руке), имеют меньшую плотность серого вещества в передней части коры мозга по сравнению с теми, кто использует что-то одно. А это, в свою очередь, связано с уровнем эмоционального интеллекта, который особенно важен для лидерских позиций.

#психология
7/23/2021 1:37:01 PM

Channel Informations

Members: 11572

Last Update: 03/08/2021 19:09:50 PM

Invite Link: ...

Open Telegram Channel

Learn how create website from telegram channel

Here is an easy tutorial with small steps for tgio bot. All of your post will add to your website from today. Start now.

Start tutorial
Пообщайся с IT-директором Альфа-Банка на митапе ALFA FINTECH UNCONFERENCE и выиграй призы.  Успей зарегистрироваться до 25 мая! ...
Read More
5/16/2017 11:00:13 PM